才華的顯露要適可而止

初入社會時，朋友會告訴你：“一定要鋒芒畢露，這樣才能在同輩中脫穎而出，是千里馬就應該跑在最前頭！”同時，長者也會告誡你：“年輕人切忌鋒芒太盛，‘直木先伐’，所以應當藏而不露！”其實，這兩種說法都走了極端。如果你能學會儒家的中庸之道，半藏半露會讓你更加出色。

或許你有別人不具有的特殊才能，甚至還有經天緯地之才，但剛剛進入一個新的工作環境，沒有人了解你，領導看你就像一張白紙，文章做得怎么樣就看你的發揮了。

因此，從這個角度來講，要想懷才而遇，就必須才華外露。不露，就沒人知道你有這種才能；領導不了解你，也就沒法重用你、提拔你。如果你把自己的能力一直隱藏起來，時間一久，領導就會認為你是無能之輩，不再理你了。

“露”還要看你的領導是怎樣的人。上司開明，他會因你外露的才能而重用你。如果你在嫉賢妒能的領導面前“露”起來沒個完，就要走背運了。有些領導不愿意把風采和才華俱勝于己的人留在身邊，因為他們要防著不讓人取而代之，在這樣的領導面前亂露才華而走背運的例子，從古至今比比皆是。

諸葛亮的故事，從小到大，我們聽過太多太多。可是既然諸葛亮如此聰明，其兄弟姐妹或是后輩也應該是出類拔萃之輩，但是為何卻從未聽聞過他們的傳奇故事呢？現在我們來說說三國晚期的諸葛恪。他是諸葛亮的兄長諸葛瑾的兒子。名門之后，家教嚴格，他在很小的時候就展現出了才思敏捷、天賦過人的特質，大家都認為他的才能超過了其父諸葛瑾。不過，諸葛瑾不為有這么一個好兒子感到高興，反而覺得諸葛恪會給家族帶來不幸。為什么呢？諸葛瑾說：“恪性格急躁、剛愎自用，而且太喜歡表現自己，鋒芒過于外露，終將引來禍端。”果不出其父親所料，諸葛恪長大掌權后，獨斷專行、以才壓人，認為自己什么都最好，目中無人，最終引起眾怒，被大臣們設計害死，牽連家族也遭到誅滅。

在現實工作和生活中存在著一些自視頗高的人，他們銳氣旺盛，處世不留余地，辦事咄咄逼人。他們雖然有充沛的精力，很高的熱情，也有一定的才能，但這種人卻往往過于天真，沒有把握好才華的露與不露的關系。

張君名牌大學畢業后，進入了一家知名企業工作。他從下車間開始，就對企業中的這也看不慣，那也看不順，不到一個月，他就給企業領導寫了洋洋萬言的意見書，上至企業領導的工作作風與方法，下至企業職工的福利，他一一列舉了現存的問題與弊端，提出了周詳的改進意見。他被企業的某些掌握實權的領導視為狂妄、驕傲，不僅沒有采納他的意見，還借別的理由將其辭退。兩年之內，他因同樣的情況，換了好幾個公司，而且一個比一個更不如意，他牢騷更甚，意見更多。

平心而論，名校畢業的張君是有才華的，但他急于嶄露鋒芒，在新的人際交往圈子中沒能處理好包括上下級在內的各種關系，加上在工作上又不注意講究策略與方式，結果不僅妨礙了最大限度地發揮個人的才能，還招來了妒忌和排斥。這種人就是看不到社會的復雜性，把社會看得過于簡單和理想化，而且不知道及時改變自己的思想，因而，他們往往不是因為鋒芒畢露走向成功，卻極易因屢受挫折而一蹶不振。

中國還有句俗語，叫做“出頭的椽子先爛”，說的正是為人不可太露的道理。《莊子》中的“直木先伐，甘井先竭”，說的也是這個道理。挺拔的樹木容易被伐木者看中，甘甜的井水最容易被喝光。才華橫溢、鋒芒畢露的人也最容易受到傷害。因此，作為一個人，尤其是作為一個有才華的人，要把握好露與不露的分寸，既能有效地保護自我，又可充分發揮自己的才華；不僅要戰勝盲目驕傲自大的病態心理，凡事不要太張狂、太咄咄逼人，更要養成謙虛讓人的美德。當你志得意滿時，切不可趾高氣揚，目空一切，不可一世，這樣你才不會被別人當靶子打。所以，無論你有怎樣出眾的才智，也一定要謹記：不要把自己看得太了不起，不要把自己看得太重要，還是收斂起鋒芒、掩飾起才華最為明智。