職場總有天花板——你要有職場人生規劃

在職場上打拼，學會做最復雜的加減法是非常有必要的，只有這樣才能調控好自己的職場人生。你在不同的人生階段，以不同的姿態，能夠看到一個截然不同的世界。所以，哪怕只是在工作之余，多一點愛好，多一些朋友，我們在工作上的煩惱也會相對輕松許多。

職場規劃中的減法

減法是大多數人不會或不愿做的事情。因為普通人總認為做減法是一種損失，只有無能的人才會去選擇舍棄。你要清楚有“舍”才會有“得”，這兩種是相輔相成的。你所舍棄的必然是你現階段無法實現的內容，只有舍棄了他們，你才能更專心于那些可以實現的理想或工作。

陳嘉是一名大三學生，在北京某民營企業實習。陳嘉并非名牌院校學生，各科成績也較為一般。由于所學的專業是理工科，他的英語水平也不算太好。但是，陳嘉十分關注管理咨詢行業，立志進入招牌企業高盛公司。

對于陳嘉這一宏大的愿望，如果想具體實現，就要分為以下幾個方面。

首先，我們要把進入一個行業標桿型企業確立為自己的奮斗目標，對于這樣的雄心壯志是非常值得肯定的。至少比起那些想進入某一行業，但卻對這一行業完全不知所云的人要強許多。

其次，在計劃的可操作性上有所了解。像陳嘉的這個愿望，幾乎不具備可操作性。你要知道，像麥肯錫、高盛這樣的公司，每年在大陸的招聘人數到底會有幾個？在金融危機時，如果他們不在大陸招人，也是完全可以理解的。即便是清華、北大這些一流學府出來的學生，也要面臨同樣慘烈的競爭。何況像陳嘉這樣普通高校的學生，專業知識與英語基礎本來就不是很好。僅憑這一點，這樣的機會實行起來就很讓人擔憂。

所以，陳嘉要做的應當是將自己的目標進行恰當的調整。假如你是因為知道了有高盛、麥肯錫這樣的企業，而開始對管理咨詢或者投資銀行業感興趣。那么，首先要做的就是進入它們所在的這個行業。如果做投資銀行與管理咨詢的高端業務實在有些困難，就可以找一些門檻相對較低的相關職位或者細分行業進入。

確立一個簡單的目標

舉個例子來說，也許你可能無法做高盛那樣的戰略管理咨詢，但是如果你愿意主動地去了解管理咨詢這個行業，那么你可能會發現，自己能夠為一家公司的幾乎所有業務提供咨詢服務。例如：你可以作為公關顧問、HR顧問、營銷顧問等角色，并且可以開展相應的咨詢工作。當然，你也可以有另外一種職業路徑，就是在某一產業中成為行家，然后提供相應產業的培訓、咨詢等業務。這樣的話，即使你無法進入高盛，也一樣可以從事金融投資領域的工作，你可以做證券、銀行、保險、私人投資公司里的業務，也可以進入一家公司的投資融資部門。也許在未來的某一天，你會成為高盛的客戶或者是合作伙伴。

有很多畢業于非名校的學生，甚至是一些沒有上過大學的學生在這些領域中都很有前途。一位在保險業做得風生水起的職員小陳，現在已經成為部門的核心骨干。這些行業并不十分看重學校背景，他們看重的主要是你的經驗與執行力。一些高中生畢業生，在證券公司做倫敦股票市場投資。你不能因此就說他的工作技術含量低，沒有前途。要知道，有的人僅用了幾年就將自己留學的學費都掙出來了，并且打算出國讀書，向更高端的基金經理職位進行沖擊。所以，若想實現那些宏偉的目標，最簡單的方法就是簡化你的目標，使它變得更易于操作執行。

如果我們整日因為無法進入到高盛與麥肯錫這樣的企業而愁眉不展，并且怨聲載道，那么這個目標的設定也就沒有了它正面的意義所在。

確立一個獨特的目標

曾經有一個出納，參加了一個財務經理人俱樂部，這使得他運用Excel處理財務報表的能力得到了大幅度的提升。目前的狀態是，他完全可以用這些能力到各個公司去做培訓掙錢，每次可以獲得幾百到上千元不等的收入。可是他卻放棄做培訓，仍然全力的考取CPA，夢想成為CFO。有人問他為什么不利用所學掙錢呢？而他則回答道，做那些太過偏門，不會使自己得到成長。可是，細想一下這些所謂的“主流”機會對于他來說真的好嗎？以他的學歷怎么去和那些清華、北大的人才競爭？怎么去和那些已經拿到國外ACCA、CPA的海歸人士競爭？有時候，既然上帝塑造了獨特的我們，那也是一種良好的愿望，為什么不能繼續獨特下去呢？為什么一定要成為所謂的“主流”人才？正是因為大部分人都走著標準路徑，認為基于Excel的財務培訓沒有什么了不起，這才給你創造了一個獨特的發展機會，既然這樣，為什么不能好好利用它為自己去創造更多的收益。為什么不去在財務培訓領域成為一個與CFO收入相媲美的專業人才，反而繼續調過頭去走自己不擅長的考試之路。

在人生處在沖刺階段的時候，更應該學會如何放下。只有輕裝前進，才能讓自己走得更快。當人生狀態處于低迷的時候，也應該學會如何舍棄。只有做好人生的減法，你才能夠有效地保住自己最珍貴的東西不被損害。所以，當前你應該做的就是，簡化自己的目標，讓它變得更加獨特，然后去不斷地嘗試努力。

職場規劃中的加法

職場人生的規劃，除了減法以外，也應該學會加法的運用。在人生的某些階段，例如職業的平臺期，你已經對自己的工作游刃有余。在這個時候，你需要做一些適當的加法，來拓展自己的行業視野。你可以通過多參與一些培訓，多結識一些業內外人士，甚至可以拓展更多的業余愛好，讓自己的職業與人生道路走得更加穩妥、扎實。

有很多人，做一份工作的時候可以做得很好，一旦遇到變故，如經濟不景氣，公司倒閉，就很難再找到一份同原來工作性質相似、薪酬相符的工作。通常而言，這樣的人大多沒有做好職業平臺的積累。積極向上的人生更像是在爬臺階，而不是去爬竹竿，如果你不幸會遇到跌落的時候（任何人都有可能遇上這樣的不幸），下面會有寬厚的臺階接住你，這點非常的重要。如果像是從竹竿上滑落下來，那么就會一下子滑到最底層。

當你遇到這種情況，應該去做一些能夠發揮個人所長的工作，在一個細分的領域鉆研得更深。并且可以多做一些其他的嘗試，打破原來對于自身的優勢定位。只有這樣，你才可以走入一個全新的境界。

從職業發展的角度來說，這個時候，你也許可以考慮一下讓自己在目前的工作中承擔起更大的責任或壓力。如果企業的內部沒有這樣的機會，你可以考慮跳槽到其他更好的公司。站在巨人的肩膀上，你可以望得更遠。即便是做著同樣的工作，由于有了更高的標準，你也能夠獲得更大程度上的素質提升。如果你本身就處在行業內部的頂級企業之中，但卻僅僅一枚普通的螺絲釘，也可以考慮一下逆向的流動。也許進入一些成長性良好的中小企業，可以讓你有機會獲得更高的職位，并且能夠承擔更大的責任，從而獲得更好的收益回報。

當然，并非所有人都有事業心，如果你處在職業的平臺期，想要更好地兼顧個人生活，就會有一些不同的選擇。例如：發展一些興趣愛好、多參加感興趣的組織等。如果在這個時候，你愿意嘗試一些原來很少接觸的東西，也會收獲到不同的感受。

要知道，人生沒有解決不了的難題。一些思想上的苦悶，往往是由于自身視野與思路上的局限，由于我們的頭腦空空或者裝了太多的東西，才會使我們覺得生活如此的乏味。所以我們應該學會隨時清理那些莫名形成的偏見，只有這樣才能成為更加全面、健康、自由的人。