31 工作有條理
做事情要有目的,而且要有條理。如果只知道一味地工作,而不知道先干什么、后干什么,忙亂地開展,那么只會把時間浪費在無條理的行動上。這樣去工作,很難獲得什么成就。
一片灌木叢害了病蟲,可能會影響周邊其他生物的生長,所以需要馬上清除。一群年輕的伐木工人帶著笨重的伐木機器走進這片樹林,準備清除這片灌木叢。他們打開伐木機,開始了辛苦的工作,汗水伴著伐木機的轟鳴而流淌,鋒利的灌木叢無情地刺穿了他們的衣服,撕破了他們的褲角。當他們費盡千辛萬苦,好不容易清除完一片灌木,直起腰來正準備歇息一下,并享受一下戰果,獲得完成一項艱苦工作后的樂趣時,卻猛然發現,旁邊那片樹林才是他們真正要清除的。大家捶胸頓足,恨不得把伐木機砸碎??墒?,事已至此,無可挽回,誰叫這些魯莽的小伙子們剛來的時候不好好計劃一下呢?
優秀的員工每天進辦公室之前,就應該計劃好當天的工作,然后有條理地做事。這樣不僅能做出成效,而且節約了時間,也有利于逐漸養成一種良好的工作習慣。
工作有條理:提高效率
工作有條理是一個人工作能力的體現,也是一個人良好工作習慣的基礎。只有使工作條理清晰,才能提高工作的效率。這樣不僅工作中不會出現什么疏漏,也不會因做無用功而白費勁,工作效率自然就能提高了。在職場中,高效率工作的人是很受老板歡迎的,因此他們一路高升也是早晚的事。
工作有條理:不讓自己勞而無功
有條理地工作,不但不會使自己的勞動沒有收獲,而且會逐漸獲得別人的肯定。
小任是一家公司的管理人員,他到這家公司兩年,就從一個普通職員一躍成了部門經理,他說:“我沒有什么成功經驗,只是干什么都要早而已。”他每天都提前一小時到辦公室。工作之前先把一天需要處理的事情從頭到尾梳理一下,然后再做日程安排。等別的同事拖拖拉拉地走進辦公室的時候,他已經把一天的工作都計劃完畢,開始著手工作了。
他瀏覽了一下當天的日程安排:上午要做一個小調查,接著要接待兩批客人,中午和一位同行一起午餐,下午要參加會議商量一些事務的進度安排。在瀏覽日程的同時,他把一些需要注意的具體細節,隨手記在備忘卡上。
他昨天已經做好了今天上午調查的內容,他今天主要是到實地指導實施就可以了。到了實地,下屬去實施這件事的時候,他拿出即將見面的兩批客人的資料好好研讀了一遍。調查結束后,他直接在外面會見了客人,因為他已經看過了客人的資料,所以交談起來特別順手。他和他們談了兩個小時,重點闡述了他們的結論、建議和理由,回答了他們最關心的問題,客人們非常滿意地辭別了。
接下來和一個重要的同事共進午餐。共進午餐的時候,他們一起探討了最近都關心的問題并找到了正確的答案。
下午參加會議商量事務的進度安排,因為他在午餐的時候和那位同事已經交換了意見,所以,他是有備而來,闡述了自己的觀點想法,一舉博得了全場的認同。
開完會,他還可以把第二天的工作再做進一步的安排,不用加班就可以及時回家,回家之后還可以為自己充充電。不久,小任就被升職了。
小任在工作中就是按照計劃,一步一步地實施的,所以工作開展得很順利,這樣也使自己的工作效率明顯地顯現出來了。而他的付出也獲得了領導的肯定,受到了獎勵。
工作有條理:順利抵達成功
工作有條理,不至于使自己像一個無頭的蒼蠅,東撞西撞,最后,弄得自己頭破血流。按計劃完成每一件事,先把所有的事理順,分清大小、輕重,這樣事情再多,也不會互相影響,能使你的計劃順利達成。
王永慶上完小學后,便到茶園里去當雜工。后來,他又去了一家米店做學徒,經過幾個月的送米生活后,他也想自己開個米店。后來,他用自己積攢的工錢和父母借給他的錢,開了個米店。
王永慶為了和隔壁的日本米店競爭,頗費了一番心思。當時大米加工技術很落后,所以出售的米中總是混雜著米糠、沙粒、小石頭等雜物,大家對此都見怪不怪了。王永慶做事有想法,并且有條理。他每次賣米前都把米中的雜物揀干凈,把米糠去掉,顧客都很滿意。后來,他又開展了送米上門的業務。每次給新顧客送米,他都細心地記下這家人米缸的容量,并且問明有多少人、一個月吃多少米,據此估計這家人下次買米的大概時間。到時候,不等顧客上門,他就主動把米送到家里。給顧客送米時,還要幫人家把米倒進缸里。如果米缸里還有舊米,他就把這些倒出來,然后把米缸擦干凈,再把新米倒進去。王永慶這些精細的服務,使不少顧客深受感動,所以也就贏得了很多顧客,米店的生意也就一天天紅火起來了。當初他一天賣不出十斗米,到后來一天就能賣出上百斗。王永慶有了積蓄后,又辦起了碾米廠,經過幾年的精心經營,廠子的生意特別紅火。
20世紀50年代初,臺灣推出強化工業發展的計劃,其中包括利用美國援助興建石化工業基本原料——聚氯乙烯塑膠粉。王永慶就和幾個好朋友一起去找政府部門的主管,申請這個項目??墒且驗樗麑λ苣z一點也不懂,所以沒有申請到項目。為此,王永慶花了一年的時間,自學塑膠知識,并且成立了臺灣塑料工業股份有限公司。在當時的臺灣,化學工業中很有地位和影響的是何義,政府很想把這個項目交給他來做。何義為此到國外考察了一次,回去后認為臺灣的塑膠業競爭不過日本,所以也就不愿意在這方面投資。而這時候,王永慶也成立了公司,并且一直在堅持申請這個項目,臺灣“工業局”在無奈之下,才把這個項目交給他。
王永慶在接受這個項目的時候,已經事先進行了周密的分析和研究,他向許多這方面的專家和學者去討教,并且對市場情況做了深入細致的調查。他認為,臺灣生產燒堿的地方很多,而每年有很多氯氣可以回收并且利用來制造塑膠粉,這可是發展塑膠工業的一個大好條件。1954年,臺灣第一家塑膠公司登記設立,公司自有資金50萬美元,美國援助60多萬美元。經過3年的籌建后,公司改名為臺灣塑膠工業公司。
公司的塑膠粉粒終于生產出來了,但是第一個月的產量僅為100噸,廠子的規模小,所以付出的成本也就大了一些。而當時日本的這種產品以物美價廉充斥了臺灣的市場,王永慶公司的貨物都積壓在倉庫里,公司面臨倒閉的危機。這時,不少股東都沒信心了,紛紛要求退股,而王永慶卻始終堅持著,最終使公司渡過了難關,而且他的公司也從這個時候開始騰飛。
王永慶的成功與他個人的膽識有很大的關系,但是還有一個具體而細微的原因就是,他在工作中很有條理。他從開米店賣米,到后來開大公司,都是一步一步地做事,從不忙亂,這樣也就促成了他辦事的效率,促成了他的成功。
工作有條理:不讓時間溜走
時間很寶貴,在固定的時間完成一定量的工作,時間就顯得更加珍貴了。但是很多人在工作中沒有條理,結果時間就從身邊悄悄溜走。而拋棄和浪費時間的人,最終也會被成功拋棄,被其他人超越。
工作有條理:簡約的惜時
有條理地進行工作,是一種珍惜和合理利用時間的表現,它會使你在競爭中脫穎而出。
楊帆是一家公司的客戶經理,他沒有處理好工作的條理性,結果造成了工作中的失誤。
最近他一直不是正點到辦公室,這就難免讓他有些慌亂,別人都在工作了,他還在慌亂地拿出文件開始看。看了一會兒,才想到今天有一個重要的會議要去開,時間馬上就到了,但是自己還沒有準備好會上如何發言。
但也不能不去開會,他就拿起文件去開會,幾次開會都是這樣。當然,他的發言一點都不讓領導滿意。領導也奇怪,原來高談闊論的他現在怎么了呢?
回到辦公室后,他才發現案頭又多了很多文卷,詢證函、資信證明、按揭資料等一大堆的項目??墒牵瑒傋虏痪镁宛I了,食堂快沒午飯了,他又以最快的速度到外面解決了吃飯問題。他靜下心來整理了今天送過來的文件,中間還有許多電話打擾,再一看表,又到下班時間了。整理了一下手頭事務,發現還有許多沒做,雖然是些不太著急的事,但拖得久了終究不好,加會兒班干一點吧。
不管是主觀原因還是客觀原因,總之,楊帆沒有好好地利用時間,總是讓自己處在一種慌亂之中,這樣,自然不能很好地完成工作。
很多人以為,珍惜時間就是加班,其實這種認識是不對的。一個人在固定的時間內完成不了工作,而要利用其他時間,只能說明他工作效率不高。而工作有條理地進行,就是一種簡約的惜時方式,它可以不用加班而能完成工作。
工作有條理:不忙亂
很多人經常說這樣一句話:最近一直在瞎忙。確實有些人在工作中忙忙碌碌,卻不見成果,有的人還在工作中亂成一團。這樣的忙亂都是因為工作沒有條理造成的。
李軍是市場研究專員,因為前天的工作沒做好,客戶要得急,晚上他熬夜趕一份報告,早上又多貪戀了十幾分鐘的被窩,結果弄得差點遲到。
李軍來到公司,剛在座位上坐定,經理的電子郵件就發過來了,附件里是一份收集、整理好的數據,今天上午的任務就是做數據分析和營銷建議,是一份對某地百貨業的市場調查,主要通過研究商場內進出的人流、商場周邊的人流車流、商場周邊的設施、商品的品牌、商品的陳列方式等特征,了解這個城市商圈的特點,進而提出有效的營銷建議。
李軍想,先去做一個調查。于是,他請假到這個地方的百貨業市場,這個地方太大了,而且非常繁華,人來車往,打的又很貴,極不方便工作,一時間難以調查到所有的點,真后悔沒有向公司申請調一個車過來。
于是,他向公司打電話調車,可是所有的車都有事出去了,只能等到明天。
第二天,他終于找到了車,來到這里,開始工作后才發現,這需要一定的規程和計劃表,以及公司規定的采點方案,可是這些東西都沒有帶過來,得到公司的網站上去下載,李軍只好就近找到一家網吧。等下載好了以后,已近中午了,司機等工作人員都需要去吃午餐,只好下午再開始工作??墒?,如果下午再開始工作的話,勢必在今天又完不成任務,然而經理已經等不及,早就怒火萬丈了。
經理對他說:“你要么從作業員干起,要么就離開公司?!本瓦@樣,李軍失去了這份工作。
工作有條理才能使人不忙亂,才能有效利用時間,使自己在工作中勝出,才不會出現像李軍這樣的情況。
工作怎樣才能有條理
1.用一個筆記本記錄工作計劃,在每天快下班時,記下第二天要做的事情,形成一個小的計劃。
2.在第二天早上開始工作時,看一下昨天的那個計劃,看看是否有需要調整的內容。
3.將發生的經常性事務歸檔,建立文件檔案;將偶爾發生的事務建立文件夾;將發生的業務分門別類歸檔;偶爾發生卻很特殊或者很重要的事情,要專門建立一個檔案,詳細記錄發生的前因后果。
工作有條理,可以增強人的時間觀念,使人獲得更高的工作效率。
沒有條理、沒有秩序的人,無論做哪一種事業都沒有功效可言。而有條理、有秩序的人,即使才能平庸,他的事業也往往能取得相當的成就。
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