144．領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)話不算數(shù)，這是職場(chǎng)中司空見慣的事情。

《裸婚時(shí)代》里的童佳倩，因其表姐的關(guān)系，與一位大客戶關(guān)系非常好，客戶指明要童佳倩負(fù)責(zé)他的案子。正好這個(gè)時(shí)候，童佳倩向她的上司特雷西提出辭職，特雷西為了留下她，開出了各種優(yōu)越的條件，童佳倩被這些條件所吸引，答應(yīng)留下來(lái)繼續(xù)工作。但是當(dāng)她把案子結(jié)束以后，她所能拿到的薪水卻比原先還要少了許多，她氣沖沖的去找特雷西理論，特雷西用她經(jīng)常請(qǐng)假之類的理由打發(fā)了她，童佳倩只得吃個(gè)啞巴虧。

領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)話不算數(shù)，這種事情在職場(chǎng)上實(shí)在太常見了。因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)有資本可以說(shuō)話不算話，他有權(quán)力握在手，說(shuō)話不算話也是無(wú)人敢管，所以他能說(shuō)的肆無(wú)忌憚。

通常領(lǐng)導(dǎo)有求于你的時(shí)候，他會(huì)給你許下很多承諾，但一旦危機(jī)過(guò)去，便會(huì)把這件事情忘的一干二凈，甚至當(dāng)你提醒他的時(shí)候，他也會(huì)給你裝瘋賣傻，找各種理由推脫。因?yàn)槟闩c領(lǐng)導(dǎo)的利益并不是一致的，領(lǐng)導(dǎo)最高興的事情，便是通過(guò)對(duì)員工以最少的付出來(lái)榨取員工身上最大的利用價(jià)值。

當(dāng)我們遇到這種事情之時(shí)，要懂得維護(hù)好自己的權(quán)益。不要給領(lǐng)導(dǎo)反悔和忽悠你的機(jī)會(huì)，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)承諾為你升職加薪之時(shí)，你記得要與領(lǐng)導(dǎo)簽下協(xié)議，而不僅僅只是口頭協(xié)定。口頭協(xié)定是虛無(wú)縹緲的，隨時(shí)可以反口，可以否認(rèn)；但白紙黑字是實(shí)實(shí)在在的，擺在那里誰(shuí)也改變不了。其次，你可以通過(guò)提高自身的價(jià)值和能力，讓老板缺你不可，他也就不敢對(duì)你說(shuō)話不算話。

我們常說(shuō)丑話放在前頭，若遇到說(shuō)話不算話的領(lǐng)導(dǎo)，要把丑事先放在前頭，你就要在事先做好維護(hù)自己的權(quán)益的工作，尤其是當(dāng)你吃過(guò)這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的虧之后，維護(hù)自己應(yīng)得的權(quán)益是沒(méi)有錯(cuò)的，如果你當(dāng)時(shí)因害怕領(lǐng)導(dǎo)而選擇退讓，那么事后，你除了吃虧，也就沒(méi)有別的更好的選擇。