日常工作中，創新其實很簡單

其實創新并不難，它并不是天馬行空的胡思亂想。如果你常問自己這個問題——“還有其他更好的方法，解決這個問題嗎”，創新就會不期而至。

Tony剛入職時，他的經理交給他和同事一項市場調研任務，并給他們一份調研模板，讓他們參照完成。Tony的同事在接到任務后，迅速按照經理提供的模板收集了信息；但是Tony拿到模板后，并沒有急著去完成任務，他根據當時項目的具體情況，仔細思考并請教了同事之后，增加了一些新的調研方向，并依據新模板收集了信息。他的調研成果后來得到了經理及同事的高度贊賞，經理還把他補充后的模板提供給整個部門使用。

工作中的其他情況也是如此。當所有員工都只按照上級的要求辦事時，Tony卻會先思考“還有更好的方式嗎”。所以他會仔細思考，大膽創新，尋求解決問題的更有效的方法。他在發現新機遇的同時，還能謹慎面對潛在風險。由于Tony不斷創新，他的工作成果比同級別的同事都更加出色和高效，而且經常給公司帶來新的機遇。正是因為他的創新品質，Tony在多家跨國公司工作時，都能獲得巨大的認可和提拔。

我在IBM公司負責運營一個500多人團隊的時候，也通過創新獲得了巨大的獎勵和公司認可。

每次接到新的任務，都先問問自己：“還有其他更好的方法，解決這個問題嗎？”